人才儲備：
1、負責公司設備的運行與管理，制訂與實施相關規章制度。
2、負責組織處理設備技術難題，并提出合理化建議。
3、負責公司在線裝備的技術改造，推廣應用新裝備、新技術、新材料。
4、負責公司在建技改項目相關技術審核、現場監督、調試驗收等工作。
5、負責公司相關設備運行管理的檢查、整改及考核。
6、負責編制與實施公司設備維修計劃。
7、負責公司設備備件材料采購計劃的編制、審核、驗收等工作。
8、負責相關技術資料、數據的管理、統計工作。
8、負責組織相關專業知識培訓。
9、完成上級交辦的臨時性工作任務。 公司簡介    

職位類別： 設備工程師/設備維護

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